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Pas de « refondation » à n’importe quel prix !

4 avril 2009 00:55, par Betty

Il y a quelques années, lorsque j’ai intégré Manpower (et alors que j’avais au départ un à priori négatif surtout concernant le secteur de l’intérim), j’étais heureuse et fière de travailler pour cette entreprise. Les relations humaines y étaient importantes et j’avais le sentiment que l’on prenait à coeur de privilégier le bien être des salariés... Les personnes que je pouvais cotoyer étaient toujours disponibles, ouvertes et souriantes...
Le temps a passé et la Direction, avec son manque de communication, ses décisions sans prise en compte des collaborateurs et de leur bien être, a (…)

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